Kendi İstihdam Alanınıza Dayalı Emeklilik Planlamanızı En Üst Düzeye Çıkarın
Öz-istihdamın her aşaması emeklilik planlaması konusunda farklı bir “yapılacaklar” listesi ile birlikte gelir. Kendinizi takip edebilmek için bu ipuçlarını takip etmeye çalışın.
Aşama 1: Öz-İstihdamın Erken Aşaması
Özellikle kendi işini kurmak ya da kendi hesabına çalışmak için iş gücünde geleneksel bir kariyer yaptıysanız, serbest mesleğin ilk aşaması en ezici olabilir. Şu anda, emeklilik muhtemelen öncelik listenizdeki son şeydir, ancak seçeneklerinizi değerlendirmeye başlamak için daha iyi bir zaman yoktur.
Katkı sınırlarına göre caydırma. Bir emekli maaşı hesabına kapsanmış olsanız bile, bu tamamen tasarruf etmenizi önleyeceğiniz anlamına gelmez. Bunun yerine, özellikle erken aşamalarda, yapabileceğiniz şeyleri kaydetmeye odaklanın.
Paranız otomatik olarak emeklilik hesabınıza çekilir. Görüş dışı, akılsız ve sonra bunun için endişelenmenize gerek yok.
Bireye 401 (k) bakın . Bu, çalışanlarınız yoksa sadece bir seçenektir. Eşiniz de katkıda bulunmayı umuyorsa bu da mükemmel bir hesaptır. Bir Roth planı seçerseniz, belirli bir yaşa geldiğinizde vergi alınmadan çekimlerden faydalanabilirsiniz.
Stokları düşünün. Kendi şirketinize yatırım yapın, aynı zamanda sektörünüzdeki diğer işletmeleri de dikkate alın, özellikle kendi mülkünüzün zor bir yılı varsa. Portföyünüzü ve varlıklarınızı çeşitlendirirsiniz.
Daha önceki tasarrufları yuvarlama konusunda mali danışmanınızla konuşun. Emeklilik hesaplarınızda birikmiş olduğunuz tasarruf miktarına bağlı olarak, hesaplarınızı yeni, bağımsız çalışan bir emeklilik planına geçirmeniz beklediğinizden daha karmaşık olabilir. Paranızı yatırmayı veya mevcut planınıza eklemeyi de içeren, en iyi yol hakkında finansal danışmanınızla konuşun.
Aşama 2: Kendi İstihdamının Orta Aşaması
10 ya da 15 yıldan uzun bir süredir serbest meslek sahibi olduğunuz bir pozisyondaysanız, zaten bir emeklilik hesabına sahip olabilirsiniz. Ancak, bu aşamada hala emeklilik hesapları olmayan endişe verici sayıda Amerikalı var. Kendinizi bu konumda bulursanız şu adımları göz önünde bulundurun:
Bir çıkış stratejisini düşünmeye başla. Sonsuza dek çalışmayı planlıyor musun? İşinizi satmayı mı düşünüyorsunuz yoksa meşaleyi aile üyesine mi geçireceksiniz? Emeklilik seçeneklerine baktığınız zaman göz önünde bulundurmanız gerekenler. İşletmenizin orada olmadan işleyebileceğinden ve gelişebileceğinden emin olmak istersiniz.
Emekli olmak istediğiniz zaman için bir son tarih belirlemek istersiniz, böylece buna göre plan yapabilirsiniz. Bu noktada, çıkışınızın mali etkilerini gözden geçirmeye başlamalısınız.
Varlıklarınızı gözden geçirin. Şirketinizin varlıklarını ve emeklilik planınızın bir parçası haline nasıl geleceğini not etmelisiniz. Çok fazla likit varlığınız var mı, yoksa işinizden elde ettiğiniz kazançlara mı bağlı? Bir emeklilik planı geliştirmek, varlıklarınızı ayrıntılandırmayı ve çalışmayı bıraktıktan sonra nasıl bir emeklilik hesabına dönüşeceğini öğrenmeyi içerebilir.
İstediğiniz emekliliği öngörün. Seyahat etmek istermisin Hala sektörünüzde danışman olarak çalışmak ister misiniz? Bu kararlar emeklilik için nasıl tasarruf edeceğinizi etkiler. Şirketinizde emeklilik için bir danışman olarak serbest kalmayı veya kalmayı düşünebilirsiniz.
Katkı limitlerinizi maksimuma çıkarın. Tasarruflarınız önemlidir, bu nedenle emeklilik hesaplarınızı şimdi maksimize etmeye başlayabilirseniz, yapmanız gerekir. Katkı limitleriniz seçtiğiniz hesap türüne bağlıdır, ancak emekliliğinize birikmiş birikimlerden bazılarına yatırım yapmayı düşünebilirsiniz. Tasarruflarınızı bir hesaba yatırdıysanız, para çekme işlemi yapmayı erken tercih ederseniz vergi cezalarından haberdar olun.
Aşama 3: Öz-İstihdamın Geç Aşaması
Serbest mesleğin son aşaması korkutucu olabilir - buradan nereye gidiyorsunuz? İşinizi satmayı veya bir arkadaşınıza ya da sevdiklerinize iletmeyi umuyorsanız, seçenekler bunaltıcı olabilir. Birçoğu, kârlarının işlerini satmalarının, onları emeklilik yoluyla taşıyacak kadar yeterli olduğunu varsayar, ancak bu her zaman böyle değildir. Bu zamana kadar, kişisel borcunuzu azalttığınız bir pozisyonda olmalısınız ve emekli olmanız için ne kadar ihtiyacınız olduğunu hesaplamaya başladınız. Oradan aşağıdaki adımları izleyin:
Yatırımlarınızı çeşitlendirin. Kendi şirketinize yatırım yapmak önemli olsa da, portföyünüze daha fazla genel güç kazandırmak için yatırımlarınızı çeşitlendirmek aynı derecede önemlidir. Bu likit varlıklar siz ve aileniz için emeklilik gelirine dönüşebilir.
İşinizi satmak için zaman ayırın. İşinizi satmak, bir gecede gerçekleşmez ve sizin için çok fazla iş gerektirebilir. Seçeneklerine bakmaya ve işinizi satılık olarak hazırlamaya başlamak için emekliliğe ulaşana kadar beklemeyin.
İşletmeniz için bir toplu ödeme alamayabilirsiniz. Çoğu zaman, küçük işletme sahipleri işlerini satmak için ödeme alırlar ve bir toplu ödeme değildir. Durum böyleyse, portföyünüzü ve yatırımlarınızı emeklilik döneminde sürdürebilmek için düşünmeniz daha da önemlidir.
Emekliliğe yaptığınız para miktarını, gelirinizin yüzde 20'sine veya daha fazlasına kadar artırın. Bu noktada, bir ipotek ödemeyi veya çocuklarınızı üniversiteden geçirme gibi birçok finansal baskı artık bir sorun değil. Bu emekli hesaplarını olabildiğince doldurmaya çalış. Stoklara yatırım yapmayı düşünün. Bunlar, genellikle enflasyonun önünde duran ve sadece kısa süre önce edindiniz bile, emeklilik boyunca sizi taşıyabilen varlıklardır.
Bakiye vergi, yatırım veya finansal hizmetler ve tavsiye vermemektedir. Bilgiler, yatırım hedefleri, risk toleransı veya herhangi bir özel yatırımcının mali durumu göz önüne alınmadan sunulmakta olup, tüm yatırımcılar için uygun olmayabilir. Geçmiş performans gelecekteki sonuçların göstergesi değildir. Yatırım, olası anapara kaybı dahil olmak üzere risk içerir. .